자기계발 독려 프로그램 높이 평가
"인적자원 ‘비용’ 아닌 ‘투자’로 접근"
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DGB대구은행 본점 전경.대구은행 제공 |
DGB대구은행은 지난 19일 서울 더플라자 호텔에서 열린 '2023 인적자원개발 우수기관 최종 인증수여식'에서 인적자원개발 우수기관(Best HRD) 인증을 획득했다.
고용노동부, 교육부, 산업통상자원부, 중소벤처기업부 4개 부처에서 공동 인증하는 'Best HRD'는 인적자원개발과 관리에 대한 모범적 심사기준을 설정하고 이를 달성한 기업(기관)에 부여한다.
대구은행은 직원 개인의 자기계발 독려가 업무 전문성과 수행능력 제고에 이어지고 있는 점이 높은 평가를 받았다.
특히 직원의 경력 개발에 조직이 적극 지원하고 모니터링해 궁극적으로 직원이 원하는 직무로의 전환 기회를 확대하는 '新CDP(경력개발프로그램)'과 직원을 직접 찾아가 1대1 맞춤 연수를 진행하는 '삼프로 PT 연수' 가 호평을 받았다.
황병우 은행장은 "인적자원개발의 지속성장을 위해 '비용'이 아닌 '투자' 개념으로 접근해 직원들의 업무역량을 향상시키겠다"고 말했다.
이지영기자 4to11@yeongnam.com

이지영
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